Quel momento per iniziare: gioie e dolori del check-in nei team
“Per il nostro check-in, vi propongo di rispondere, con una frase, a questa domanda: “come mi sento rispetto al nostro obiettivo?” La prima volta che sono venuta in contatto con la pratica del check-in risale a una ventina di anni fa, nell’ambito di seminari aventi radice nel mondo anglosassone. Ai tempi mi era sembrato una […]
“Schadenfreude: Quando la buccia di banana è sul pavimento di qualcun altro e cosa c’entra la sicurezza psicologica”
Qualche tempo fa, mentre cercavo materiale per preparare un intervento sul tema della colleganza e della sicurezza psicologica, mi sono imbattuta in questo termine, schadenfreude, che mi ha colpito, da un lato perché, con un certo imbarazzo, ho riconosciuto alcune situazioni che avevo vissuto nel passato, e dall’altro perché il legame con la sicurezza psicologica […]
Principio di permacultura n°6: Non produrre rifiuti
In natura è normale… Una delle tante meraviglie degli ecosistemi naturali è che non producono rifiuti. Solo i sistemi umani lo fanno. In natura, ogni prodotto di un elemento è un input per un altro elemento. Gli ecosistemi crescono grazie a uno dei più importanti princìpi sistemici di cui sono un esempio lampante: la coevoluzione. […]
Dall’Io al Noi: abilitare un gruppo a definire la sua intenzione collettiva
Se avete letto altri post del nostro blog, avrete già capito che in Nexus, usiamo il processo U per progettare praticamente tutti i nostri interventi. Quindi non entrerò nei dettagli del processo stesso; il mio scopo qui è di descrivere una metodologia che ho usato alla base della U, in quella fase di Presencing in […]
